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“來到這個‘多元調解室’，讓我了解到被拖欠工資該如何維權，心里踏實很多。”一位農民工拿著宣傳冊笑著說。日前，南寧市良慶區勞動保障監察大隊工作人員來到廣西智能電網技術研究基地，為該項目的農民工講解如何通過正確途徑進行維權討薪。

“多元調解室”是由南寧市良慶區人力資源社會保障局、司法局、婦女聯合會等單位共同成立的南寧良慶區農民工法律服務中心駐廣西智能電網技術研究基地項目工作站，內設法治宣傳、法律咨詢、多方調解、婦女權益保障等法律服務窗口，旨在打通勞動保障“最后一公里”，多方聯動讓農民工“薪”安不憂“酬”。

據了解，該“多元調解室”對轄區內所有在建工程項目開放，充分發揮“頭雁效應”，解決工程建設領域維權問題和勞資糾紛，并通過定期開展“普法進工地”活動，為進城務工人員講解宣傳《保障農民工工資支付條例》等法律法規，增強農民工維權意識。

近年來，我區積極落實《保障農民工工資支付條例》及相關配套政策，著力出臺和實施工程建設領域農民工工資專用賬戶、工資保證金等保障制度，取得根治欠薪工作的階段性成效。但實踐當中，一些地區仍然存在制度標準不細、實施重點不清、監督檢查不夠、信息化支撐不足等問題。為進一步推動制度“全覆蓋、實運轉”，更好發揮源頭預防作用，切實解決農民工工資的支付問題，自治區人力資源社會保障廳鼓勵各地創建無欠薪示范項目，以點帶線、以線促面，努力實現根治欠薪目標。自開工以來，“多元調解室”至今保持“零投訴”和“零欠薪，多地紛紛效仿先進經驗及做法，全力打造具有地方特色的“無欠薪示范項目”。

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