新華社哈爾濱6月16日電 題：黑龍江：多方開拓崗位資源 讓學生“好就業”“就好業”

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新華社記者楊思琪

“剛開始找工作時自己很迷茫，在學校輔導員的幫助下，我逐漸明確了自己的定位，招生就業處的老師指導我們寫簡歷、選企業，起了很大作用。”黑龍江省佳木斯大學自動化專業“00后”畢業生魏睿，依托黑龍江省大學生就業創業指導中心組織的“高校昆山行動”，順利通過筆試和面試，即將入職昆山一家電子公司。

擇業、就業，是眼下不少大學畢業生面臨的“頭等大事”。黑龍江省教育廳廳長陳延良介紹，這個就業季，黑龍江省深入開展高校畢業生就業促進行動，千方百計開拓就業市場，深挖就業崗位資源，讓學生“好就業”“就好業”。

自去年以來，黑龍江省教育廳牽頭組織省內高校赴七臺河、齊齊哈爾、昆山、湖州、無錫等地訪企拓崗，搭建省內外校企對接平臺，依托高校聯盟，發揮農林類、體育類、醫藥類、民辦高校等就業協作體作用，共同開發就業市場。

“校長老師走下去，就業崗位提上來。”黑龍江省大學生就業創業指導中心副主任劉鴻宇說，根據辦學性質、學科特色、就業進展等情況，各高校制定書記、校長訪企拓崗計劃，2022年9月至今已累計走訪企業11576家，開拓就業崗位18.08萬個。

在哈爾濱理工大學，從學校領導到學院書記、院長，再到各學科點負責人都忙碌在就業工作一線，足跡遍布25個省份、83個地級市，與39個地市組織、人社部門對接合作，促進今年1137名畢業生順利就業。哈爾濱理工大學學生工作處副處長任佳偉說，從推進畢業生就業到深化多領域校企合作，訪企拓崗成為一個“窗口”，有助于雙方建立更穩定、更高質量的合作。

6月10日上午，一場百余家用人單位參加的暑期實習暨校園雙選會在黑龍江大學體育館舉行。本次招聘會提供就業崗位4700余個，涵蓋機械、電子、醫藥、建筑、教育等多個領域，不少學生在企業展位前排隊投遞簡歷，用人單位則對學生關心的問題逐一解答。招聘現場還設立了人才政策咨詢和簡歷診斷指導服務區，為學生及時提供便利。

每天1次宣講會，每周1場中型招聘會，每半月1場大型招聘會，每月1場留省招聘會……黑龍江省大學生就業創業指導中心就業創業服務部部長孫慶彬說，從2022年9月至今，全省已舉辦省級校園招聘會、宣講會5100余場，開展線上招聘會、宣講會1萬余場。根據辦學區域建立牡丹江、大慶、佳木斯等片區高校就業聯盟，推動就業供需信息同步共享。

黑龍江省高度重視畢業生留省就業工作，圍繞傳統優勢產業搭建平臺，促進行業主管部門、人社部門和工業園區對接。齊齊哈爾市委組織部副部長徐英介紹，2018年以來，緊密依托黑龍江省大學生就業創業指導中心聯系省內高校，建立人才工作站，統籌崗位、政策、編制等資源，實施“齊聚英才”引才行動、“豐羽計劃”等，全市已引進留住高校畢業生4.86萬人。

“實現高質量充分就業，一個也不能少。”黑龍江省大學生就業創業指導中心主任郭承哲說，針對未落實去向的畢業生，將進一步做好精細化、個性化就業服務，用足用好各級“互聯網+就業”資源，更好更快地實現學生和企業的“雙向奔赴”。

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