自2008年參加公安工作以來，王義已在基層一線摸爬滾打了15個春秋。他曾先后榮立年度先進(jìn)個人7次、優(yōu)秀公務(wù)員6次、個人三等功2次；曾被評為“資陽市十大政法先鋒”，2018年至2022年連續(xù)5年被評為優(yōu)秀所隊長，2022年被省公安廳評為成績突出先進(jìn)個人，2023年3月被評為全國公安機(jī)關(guān)成績突出先進(jìn)個人。

“人民警察要有精氣神，往小了說關(guān)乎個人形象，往大了說這是震懾違法犯罪份子守護(hù)人民群眾的內(nèi)核驅(qū)動力?！痹谒膸ьI(lǐng)下，丹山派出所、三賢祠派出所先后榮獲資陽市公安機(jī)關(guān)先進(jìn)集體，資陽市公安機(jī)關(guān)最強(qiáng)黨支部，四川省成績突出先進(jìn)集體，四川省優(yōu)秀公安基層單位、集體三等功榮譽(yù)。其帶領(lǐng)的團(tuán)隊在近年考核中均名列前茅，帶過的“兵”也逐漸成長為業(yè)務(wù)骨干。

(資料圖片僅供參考)

圖為民警王義。資陽市公安局供圖

以身作則

勇做艱苦奮斗的“老黃?！?/strong>

地處三地交界處、轄區(qū)廣、人口結(jié)構(gòu)組成復(fù)雜，這是王義到丹山后的第一印象。山高路遠(yuǎn)，一般人不愿意來，但“老黃?！蓖趿x來了。2018年，他接受組織安排擔(dān)任丹山派出所所長。

“早期警力少，辦公硬件設(shè)施不足?！蓖趿x清楚地記得，那時派出所日常警務(wù)工作難出成績，民輔警們的干事激情不足。

為提高團(tuán)隊士氣和凝聚力，切實把派出所工作搞扎實，搞得有聲有色，王義處處以身作則，率先垂范，既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員，鞭策著派出所每一名民輔警努力上進(jìn)。

對于年輕民警李秉洋來說，王義的以身作則也促成了他的成長。

原來，家境殷實又是名牌大學(xué)畢業(yè)的李秉洋最初來到偏遠(yuǎn)的丹山派出所時，心理落差較大，認(rèn)為農(nóng)村派出所每天處理一些家長里短的小事，與自己最初從警的設(shè)想差距較大，于是出現(xiàn)了消極情緒，還萌生了辭職想法。

但一件事徹底改變了李秉洋，讓他一直堅守基層派出所，如今還成長為丹山派出所副所長。

2019年8月初，正在值班的李秉洋接到報警稱：轄區(qū)內(nèi)有兄弟二人因宅基地糾紛大打出手。李秉洋立即向王義匯報，隨后，幾人驅(qū)車趕往事發(fā)地點。

當(dāng)時，王義一直靠前勸說二人，眼看局面僵持不下，他瞅準(zhǔn)時機(jī)，湊身上前，佯裝給其中一人散煙，然后一把奪下當(dāng)事人手中的扁擔(dān)，并將其控制，避免了重大人身傷害后果的發(fā)生。

王義的冷靜出警和危急時刻的挺身而出讓李秉洋打心底里佩服?！坝邪缸油跛娴氖堑谝粋€上?！崩畋笳f，在協(xié)調(diào)糾紛方面，王義最讓同事們佩服的，就是他每次處警都能準(zhǔn)確說出群眾的名字和家庭情況，對轄區(qū)群眾有深入細(xì)致的了解。

在王義的影響和帶動下，全所民輔警心往一處想、勁往一處使，各項工作躍上了新臺階。上任第一年，為改造派出所辦公環(huán)境，王義積極對接上級組織，吃透政策，申請經(jīng)費(fèi)，為派出所更換了一批老舊設(shè)備。此外，王義還著力推動派出所的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，重新劃分和規(guī)范了派出所的執(zhí)法辦案區(qū)和接警區(qū)，為接待群眾建立了獨(dú)立的窗口，擦亮了派出所窗口形象。最終，在全所的通力合作下，各項業(yè)務(wù)成績一躍成為分局前列，整體工作連續(xù)3年牢牢占據(jù)分局前三。

守護(hù)平安

甘做為民服務(wù)的“孺子?！?/strong>

圖為派出所獲集體三等功榮譽(yù)。資陽市公安局供圖

從王義的任職履歷來看，雖然沒有太多驚心動魄的殊死搏斗和驚天動地的英雄事跡，卻有很多不得不得說的默默堅守的故事。

2022年，他調(diào)至城區(qū)三賢祠派出所擔(dān)任派出所所長，該派出所地處市委市政府駐地，轄區(qū)人口密集，流動人口繁雜，場所行業(yè)聚焦，既是繁華地帶也是治安管理需要狠下功夫的區(qū)域。

2023年年初，轄區(qū)內(nèi)發(fā)生多起“拉車門”盜竊案件。王義堅持“群眾利益無小事，小事不小看”，調(diào)取周邊多個監(jiān)控錄像，不分晝夜觀看，鎖定了幾名犯罪嫌疑人。

王義帶著民警一路追蹤，最終鎖定一處民房。民警們在冬夜里一等便是十四五個小時，終于在犯罪嫌疑人下樓時將其抓獲。

針對此類“拉車門”盜竊案件，王義始終堅持破案與追贓并重的原則。“沒幫群眾追回?fù)p失就等于沒破案。”這是他寫在記事本上的一句話。

在抓住“拉車門”幾名嫌疑人后，為幫助受害人挽回經(jīng)濟(jì)損失，他帶領(lǐng)民警赴成都繼續(xù)追蹤贓款贓物，順藤摸瓜，最終將犯罪團(tuán)伙一舉拿下，還搗毀了集中收臟的下線窩點，直到把受害人損失一一追回王義才罷休。

將群眾的事掛在心上。王義和他帶領(lǐng)的民輔警們總是將此作為辦案出警信條。

今年2月23日，在得知所內(nèi)民警彭俊出警時發(fā)現(xiàn)雁江學(xué)生鐘一瑁放學(xué)拾金不昧的事情后，王義和彭俊立即聯(lián)系學(xué)校，為孩子購買了心愿單上的禮物，并以派出所的名義寫下一封《表揚(yáng)信》和失主帶著寫有“拾金不昧好少年”字樣的錦旗、禮物等，來到鐘一瑁學(xué)校，向全班同學(xué)介紹了鐘一瑁拾金不昧的故事。

對于所內(nèi)的全體民輔警來說，“群眾身上無小事”這一信念銘記于心，才讓一次尋常的警情，成就了一則火遍全網(wǎng)雙向奔赴的暖心故事。

巧思擅治

爭做刻苦鉆研的“拓荒?！?/strong>

近年來，資陽各地“拉滿弓”“上滿弦”，全力以赴拼經(jīng)濟(jì)謀發(fā)展。從項目工地到工廠車間，從街邊夜市到商圈中心，民警輔警全力護(hù)航經(jīng)濟(jì)發(fā)展的身影隨處可見。

圖為王義工作照。資陽市公安局供圖

企業(yè)要安全高效發(fā)展，必須防范于未然。為此，三賢祠派出所全體民輔警主動履職履責(zé)做好公安機(jī)關(guān)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。王義帶領(lǐng)三賢祠派出所創(chuàng)新警務(wù)建立了所領(lǐng)導(dǎo)班子與企業(yè)掛鉤結(jié)對、社區(qū)民警駐企、警企聯(lián)絡(luò)等一系列護(hù)企制度，對涉及企業(yè)的報警和求助，堅持第一時間出警、第一時間處置，嚴(yán)格“從嚴(yán)”“從快”“優(yōu)先”原則。

一直以來，民警都不愿意做調(diào)解工作，究其原因主要是：調(diào)解糾紛費(fèi)時費(fèi)力，還不易出成績。為此，這套機(jī)制約定下，多方激發(fā)民警干事創(chuàng)業(yè)熱情。《辦法》聚焦矛盾糾紛數(shù)量、性質(zhì)、調(diào)解重難點，分門別類。根據(jù)派出所不同民警的細(xì)化崗位設(shè)置出發(fā)，量化不同調(diào)節(jié)事項的積分標(biāo)準(zhǔn)，最后采取月評分、季評級、年評優(yōu)方式，每月對調(diào)解質(zhì)效進(jìn)行賦分，按季度得分評定等級，年底將總積分納入民警個人績效考核和評先評優(yōu)。

量化積分考核后，民警們認(rèn)領(lǐng)糾紛調(diào)節(jié)的激情得以釋放，對于警情有了“拼手速”地認(rèn)領(lǐng)熱情，大大提高調(diào)解成功率。此外，還將調(diào)解員（民警）姓名、性別、調(diào)解等級、優(yōu)勢特點等情況公示上墻，為糾紛雙方提供“點單式”服務(wù)，既讓群眾建立“先入為主”的信任，又讓執(zhí)法權(quán)利在陽光下運(yùn)行，增加執(zhí)法透明度。

在王義創(chuàng)新推出積分制運(yùn)行后，三賢祠派出所逐漸形成了一支“專業(yè)+特色”糾紛調(diào)解團(tuán)隊，將矛盾不上交的精髓融入到每一起社區(qū)警務(wù)中，從以往的注重事后治理向事前服務(wù)轉(zhuǎn)化，從硬性行政手段向軟性服務(wù)舉措轉(zhuǎn)變，讓所里民警和轄區(qū)群眾真正建立起走得進(jìn)家門、坐得下板凳、聊得了家常、建得了感情良好互動的“微警務(wù)”。（王凡、實習(xí)生商譯丹）